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Comment sortir d’un bullshit job ?

Φ Temps de lecture : 3′

Avez-vous déjà entendu parler des “bullshit jobs” ? C’est David Graeber, un anthropologue américain, qui a inventé ce terme pour dénoncer certains emplois qu’il considère comme “vides de sens”. Selon lui, nous serions très nombreux à avoir le sentiment d’exercer un job inutile. Il fait notamment référence aux consultants, experts ou managers qui passent leur temps en réunion sans jamais faire ou produire quoi que ce soit. Si vous ressentez ce manque de sens dans votre quotidien de travail et que cela vous pèse, peut-être faites-vous un bullshit job. Voici trois questions à vous poser pour en sortir.

#1 - Est-ce que je sais expliquer pourquoi je fais ce que je fais ?

Selon l’anthropologue, un bullshit job est un job tellement absurde que même la personne qui en a la charge ne sait pas expliquer pourquoi elle fait ce qu’elle fait. Seriez-vous capable d’expliquer votre mission en quelques mots à votre grand-mère ? Si la réponse est non, alors c’est une première piste pour détecter un bullshit job.

#2 - Ai-je le sentiment de devoir montrer que je travaille ?

Les personnes qui exercent “un job à la con” éprouvent souvent le sentiment de ne pas être très utile et de brasser de l’air. Et puisque nous sommes dans une société qui valorise énormément le travail, elles ont naturellement tendance à vouloir montrer qu’elles travaillent beaucoup. Avez-vous  l’impression d’avoir une charge de travail importante, ou au contraire un peu diluée ? Avez-vous le sentiment de devoir montrer que vous en faites beaucoup pour être reconnu ou mieux perçu dans votre boite ?

#3 - Comment retrouver du sens dans mon quotidien ?

Comment faire pour se sortir d’un bullshit job ? Comment retrouver du sens dans son quotidien ? La réponse est très subjective, et va dépendre de ce qui est important pour vous au travail. Pour répondre à cette question, essayez d’identifier ce qui vous motiverait, ce qui vous donnerait envie de vous lever le matin pour donner le meilleur de vous-même. Est-ce que c’est la mission en elle-même ? L’impact que vous pouvez avoir sur la société ? Le fait de vous développer personnellement, d’apprendre, d’évoluer ?

Pour finir, sachez qu’il y a plein de façons de retrouver du sens dans son job. Cela peut être en changeant d’entreprise, de poste, de secteur d’activité, mais pas seulement. On peut souvent changer la donne là où l’on se trouve déjà. Quelle serait la plus petite chose que vous pourriez mettre en place dès demain dans votre quotidien pour retrouver du plaisir ? Si vous ne voyez pas, par quoi pourriez-vous commencer pour explorer d’autres pistes professionnelles ? Y-a-t-il autour de vous des personnes dont les fonctions vous inspirent ? Pouvez-vous les rencontrer ou échanger avec elles pour comprendre de quoi leur quotidien est fait ?

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